Jennifer Bortchen arbeitet seit vielen Jahren an der Schnittstelle von Kommunikation, Technologie und Arbeitswelt. Heute berät sie Unternehmen dabei, sichtbar zu werden, komplexe Themen verständlich zu vermitteln und Inhalte so aufzubereiten, dass sie Wirkung entfalten.
Sie begleitet Organisationen aus den Bereichen Deep Tech, Kreativbranche, Industrie und Food in Fragen der Positionierung, des Contents und der strategischen Kommunikation. Ihre Perspektive ist geprägt von journalistischem Denken, soziologischer Analyse und der Überzeugung, dass gute Kommunikation darüber entscheidet, ob Ideen verstanden werden oder verpuffen.
Mit einem klaren Blick auf die Zukunft der Arbeit, KI-gestützten Methoden und einem Gespür für Storytelling übersetzt sie erklärungsbedürftige Themen in Inhalte, die ankommen.
Die Arbeitswelt dreht sich schneller denn je. „New Work“ ist längst kein Buzzword mehr, sondern die notwendige Antwort auf Fachkräftemangel, technologischen Wandel und veränderte Ansprüche an Führung und Zusammenarbeit. Aber wie sieht die Umsetzung in der Praxis aus, wenn der erste Hype verflogen ist? Erhalte beim Digital Bash – HR New Work einen Blick hinter die Kulissen moderner Personalarbeit.