Ich bin Director Sales New Business bei humera, einem SaaS-Anbieter für HR-Software.
In meiner Rolle beschäftige ich mich täglich mit der Frage, wie Recruiting- und Hiring-Entscheidungen besser, fairer und strukturierter getroffen werden können. Mit meinem Hintergrund aus Enterprise- und Mid-Market-Sales, unter anderem bei der Software AG verbinde ich datengetriebene Go-to-Market-Ansätze mit einem tiefen Verständnis für HR-Prozesse. Mein Fokus liegt darauf, HR-Teams dabei zu unterstützen, ihre Recruiting-Prozesse ganzheitlich zu denken und nachhaltige Einstellungen zu ermöglichen ,jenseits von Bauchgefühl und Einzelinterviews.
Der Digital Bash – HR liefert umfangreiche Trendeinblicke und Best Practices von Recruitment-Expert:innen für Personalabteilungen, die Unternehmensführung und natürlich auch Arbeitnehmer:innen. Sichere dir regelmäßig Insights zu New Work und New Pay, Social Media Recruitment, Employee Experience, Hybrid Work, KI-Potentialen für Stellenausschreibungen und dergleichen mehr. Mit dem Digital Bash – HR bleiben deine Teams und deine Marke am Puls der Zeit.